Работа вахтовым методом: что учесть при поиске вакансий
Относительный уровень зарплаты в разных регионах России может значительно отличаться. Известно, что «вы едите мясо, я капусту — в среднем мы едим голубцы». Если вы желаете повысить свой доход, можете рассмотреть варианты переезда или переучивания. В некоторых случаях работа вахтовым методом может стать отличным выбором. Как выбрать подходящую вакансию, рассказываем в нашей статье.
Организация трудовой деятельности вахтовым методом регулируется статьей 297 Трудового кодекса. Несмотря на то, что определение работы вахтовым методом может показаться похожим на командировку, это два разных понятия. Работа вахтой предполагает проведение рабочего времени вне места постоянного проживания сотрудника, и он не имеет возможность ежедневного возвращения на дом. В то время как, во время командировки работник остается на своем основном месте работы. В то время как работа вахтовым методом, как правило, связана с трудными природно-климатическими условиями, такими как добыча нефти и газа, горнодобывающая и деревообрабатывающая промышленность, рыболовство. Это основные направления, где организации ждут сотрудников на вахту. В то же время работа вахтовым методом может происходить и в крупных городах, таких как Москва, Санкт-Петербург или Казань.
Работа вахтовым методом может быть с проживанием и без. Для "северных" вахтовых вакансий предоставляется жилье для сотрудников на весь период работы, в то время как для других вариантов жилья может и не быть. Однако стоит отметить, что аренда квартиры может быть довольно дорогой, поэтому это фактор, которому нужно уделить внимание.
Существуют ограничения работы вахтовым методом. Работать в этом режиме не разрешается несовершеннолетним, беременным женщинам и тем, у кого есть дети до трех лет, а также людям, не имеющим медицинского разрешения. Однако, несмотря на эти ограничения, некоторые сотрудники иногда игнорируют медицинский аспект. Однако важно понимать, что работа вахтовым методом обычно связана с физическими и моральными трудностями, поэтому необходимо уважительно относиться к своему здоровью. Важно также выбирать правильного работодателя, чтобы не подорвать свое здоровье в дальнейшем.
Виды вахтовой работы: перспективы для «рабочего туризма»
Для любителей «рабочего туризма» в наши дни доступно несколько основных вариантов вахты:
- Работа за границей. Если вы опытный и квалифицированный специалист, то вам могут сделать приглашение на работу из любой страны мира. Хотя россияне чаще всего выезжают за рубеж в сфере обслуживания, например, в Финляндию, Восточную или Западную Европу, а в последнее время стали популярны также страны Персидского залива.
- Работа в условиях северного климата. Важным стимулом для многих вахтовиков являются надбавки и коэффициенты к зарплате. Однако негативный эффект от работы в крайне суровых условиях севера может нагружать здоровье. Не каждый готов столкнуться с непохожими на привычные климатические условия и отдать то, что требуется от специалиста в мерзлоте.
- Работа в крупных городах. Это вариант, который подходит практически всем. Во-первых, поиска работы можно осуществлять в непосредственной близости от места постоянного проживания, что дает больший комфорт. Во-вторых, на этой вакансии вы сможете найти работу для специалистов любого направления, так как этот вариант предоставляет широкий выбор вахтовых вакансий.
Так, работу вахтой в Москве или Санкт-Петербурге отыскать несложно, причем большое количество вакансий доступно для представителей обоих полов. Если вы мужчина, то сможете найти работу водителя грузовиков и спецтехники, грузчика, кладовщика, охранника, машиниста крана или строительного оборудования, электрика, сварщика, повара или разнорабочего любой направленности.
Если вы женщина, то у вас также найдется возможность попробовать свои силы в рядах кассиров, продавцов, кладовщиц, консьержек, уборщиц, нянь, сиделок или сотрудниц пищевого производства, например, пекари и кондитеры. Как видите, выбор в крупных городах достаточно широкий: поиск предполагает шанс для каждого соискателя, будь он квалифицированным специалистом или новичком в сфере.
Как правильно выбрать вакансию
При поиске работы необходимо тщательно изучить трудовой договор. Когда речь идет о вахтовых вакансиях, важность данного документа возрастает в несколько раз. При прочтении договора необходимо уделить особое внимание:
- Денежной форме оплаты. Стоит убедиться, что выбранная вакансия подходит по форме оплаты труда. В договоре может быть указана одна из следующих форм:
- Сдельная оплата, где заработок зависит от объема выполненных работ;
- Повременная оплата, где оплата зависит от отработанного времени, при этом могут обозначаться почасовая или дневная ставки;
- Месячный/двухнедельный оклад - фиксированная сумма вознаграждения труда за весь срок работы.
- Порядок начисления платежей. Необходимо уточнить, в какой период будет приходить заработная плата, действует ли авансовая система, предусмотрена ли система премирования. Стоит также уточнить, применяют ли в компании штрафные санкции.
- Оплата проезда. В надежных компаниях предусмотрена компенсация стоимости проезда. Если этот пункт отсутствует, стоит насторожиться.
- Условия работы. При выборе вакансии необходимо узнать, какие условия предоставляются работникам. Потенциальный сотрудник должен уточнить график работы и отношение к переработкам. По закону, часы, отработанные сверх нормы, могут складываться и перерастать в дополнительные дни отдыха, однако некоторые компании оплачивают переработку по двойному тарифу. Необходимо узнать, предоставляется ли спецодежда, в какой период осуществляется ее замена, есть ли медицинское обслуживание и что в него входит.
- Проживание и питание. Оптимальным вариантом является работа вахтой с предоставлением жилья и питания. Однако стоит учитывать, что некоторые компании заявляют о предоставлении жилья, но не всегда оно соответствует реальности. Чтобы не попасть в неприятную ситуацию, следует почитать отзывы о работодателе в Сети.
Необходимо помнить, что высокую зарплату не будут платить бездельникам. При выборе вахтовой вакансии стоит честно оценить свои силы и найти честного работодателя, чтобы сотрудничество с ним оставило только приятные воспоминания.
Фото: freepik.com