Воронежский губернатор: зарплата бюджетников должна расти не меньше, чем инфляция
Проект областного бюджета на ближайшие три года обсудили на заседании регионального правительства под председательством губернатора Александра Гусева.
Проект областного бюджета на ближайшие три года обсудили на заседании регионального правительства под председательством губернатора Александра Гусева. По информации исполняющей обязанности министра финансов Надежды Сафоновой, собственные доходы областной казны в 2024 году должны увеличиться почти на 8 миллиардов рублей по сравнению с годом текущим и составить 144 с лишним миллиарда. Традиционно в структуре собственных доходов преобладают налог на прибыль организаций и налог на доходы физических лиц. А с учетом федеральных трансфертов и остатков средств общая доходная часть бюджета должна составить почти 169 миллиардов. Расходная же на следующий год планируется в сумме 180 миллиардов 788 миллионов рублей.
Эти деньги пойдут на реализацию национальных проектов в нашем регионе, а также безусловное обеспечение стабильной работы социальной сферы. Так, расходы на образование, здравоохранение, соцзащиту, культуру, занятость населения, физкультуру и спорт в следующем году составят 93 с лишним миллиарда рублей, то есть больше половины бюджета. Также в полном объёме заложены средства на оплату труда так называемых указных категорий работников, а также и остальных. В частности, фонд оплаты труда сформирован с учётом возможности провести индексации зарплаты «неуказных» бюджетников на 4%. А вот зарплату «указных» категорий планируется увеличить с 1 января 2024-го в среднем на 9%. Хотя, по мнению губернатора, к теме индексации зарплаты бюджетников правительство, скорее всего, будет ещё возвращаться в течение года.
Александр Гусев, губернатор Воронежской области:
— На мой взгляд, важный вопрос. Вы видели, что мы спрогнозировали рост по экономике заработной платы на уровне 9,5% примерно. А в бюджетном секторе, так называемым «неуказным» работникам (а это большое число коллег, кто работает в подведомственных учреждениях в том числе), всего на 4,5%. Но мы эти подходы с вами уже в этом году отработали, и будем смотреть за инфляцией. Наша цель остаётся прежней: заработная плата наших работников должна расти не меньше, чем инфляция. Мы этого будем придерживаться.
Последние новости
Вакцинация против гриппа в Воронеже: только 37% работодателей принимают меры
Опрос показывает низкий уровень вакцинации и альтернативные методы борьбы с гриппом.
IV Российский диагностический саммит: объединение специалистов из 32 стран
Мероприятие собрало более 12 000 участников в Москве.
Профилактика туберкулеза: Студенты ВГМУ обсуждают важные аспекты здоровья женщин
Будущие врачи-эпидемиологи представили свои исследования на тематических заседаниях.
Новые правила жизни с 1 сентября
Тех, кто реже будет пользоваться услугами такси и чаще — общественным транспортом, может стать больше.